第7章 破事部谈话(二) (第1/1页)
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“我好像真的是这样,叶经理,还有其他的原因吗?”庞小白一脸懊恼,怪不得一直做无用功。
“还有就是你的嘴该闭上的时候就得闭上,你知不知道,在一些经理之间流通着心情不好找不到人发泄就去找破事部庞小白,人家其他员工挨骂就低头沉默,就你一个被骂还敢回嘴,比起闷葫芦,骂你更有成就感,有的时候越骂越起劲,是真的爽。”
“所以,我一直挨骂是因为他们心情不好,骂我有成就感!”庞小白一脸不可置信。
“你以为呢,如果是项目问题,骂两句就让你马上改方案去,只有心情不好想骂人而且碰上你这种不时回话的才能一直骂下去,像是装鸵鸟的其他人骂一会儿就不想骂了,然后就是苏克杰,我叫你阿杰没问题吧?”叶枫缓了一下,让庞小白自己想想。
“没问题,叶经理,您讲。”苏克杰依然面无表情。
“首先是你的P图,我看了一下,你居然真的只是P了皱纹,而且是所有的全部P的一样,领导让你处理一下皱纹的深层含义你能不能稍微的想一下。”
“深层含义,有什么深层含义,不就是领导嫌弃皱纹显得老吗?”苏克杰面无表情的回道,突然站起来,张大双眼,“叶副经理,你的意思是领导让处理一下皱纹,意思是要我把领导P年轻一点,而不是只P掉皱纹。”
“没错,但是你也要注意,不能把所有领导P的一样年轻,职级高的领导要比职级低的领导老一点比较好。”叶枫赞许的鼓掌,“再然后就是你最严重的问题,你的效率太低了,听其他领导说,你永远都是那种一个小地方改动就要花好久,你这样怎么能让领导对你有好印象。”
“这确实,阿杰动作慢,全公司都知道,那么,帅哥,你倒是说说我有什么问题。”欧阳莫菲出声。
“莫菲你跟他们两个比倒是好太多,但是你做事完全不考虑后果,比如说曾经带过你的老师,又比如这次的胡经理。”叶枫转头看向欧阳莫菲,顿感头疼,破事部里其他人都还好,就这一个让人头疼,做事全凭心情,丝毫不考虑后果。
“糊墙哥,他跟我有什么关系。”听到叶枫提起曾经的老师,欧阳莫菲沉默了一下,但她搞不懂新来的经理跟她有什么关系。
“老胡是在公司里干了十年的老员工,而且每年的工作指标都是完美完成的,可以说老胡是全公司少有的一步一个脚印,属于不能不升的情况,本来应该是去养老部门任职享清福的,就是因为最近标语
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